The Netty Professor
2016-09-13 23:51:55 UTC
有點背景：我手上有一個可見的紋身。自從我7個月前剛從大學畢業就開始工作以來，就再也沒有人提起過。
現在，我還計劃獲得很多其他紋身。我的一個可見紋身在面試過程中並不是一個問題，顯然也不會被錄用，我真的不確定為什麼。我想認為他們真的不介意紋身，甚至都不是紋身的考慮因素。另一方面，在南方的深處，我不禁要問，他們是否認為我是“年輕又愚蠢”或類似的人。也許他們認為我只有這個。
與我一起工作的其他任何人都看不到任何東西。據我所知，他們對此沒有任何政策。我的意思是，考慮到我已經被雇用，我認為這是安全的。
我個人認為，如果工作場所不接受這樣的事情，那麼我會找到另一份工作。這完全在他們的權限之內。但是我想知道如何解決這種情況。
在事情發生之前通知老闆是不是禮貌的事？我應該隨它一起看看會發生什麼嗎？我與老闆打交道的唯一擔心是，我不希望他認為這取決於他。如果我向他尋求幫助，那實際上只是一種形式。
“就個人而言，我認為，如果一個工作場所不接受這樣的事情，那麼我會找到另一份工作。”聽起來像是個計劃！你有什麼樣的工作？
哈..是的。我正在開發軟件。
開發團隊中沒有其他人有紋身嗎？我很驚訝。
有趣的是，您對南方人的偏見如何使您擔心他們會對您的紋身產生偏見。
你在那里工作多久了？
@user70848“自從7個月前開始工作以來”
“我的一個可見紋身在面試過程中並不是一個問題，顯然在被錄用時，我真的不確定為什麼”。聽起來您有點生氣，他們沒有從您的紋身中挑出問題。問題？ :-)我在俄亥俄州的一家非常保守的雇主工作，當我們的紋身從肩膀到手腕到處都是男人時，這不是問題。不過，如果您處於非常保守的地區，則可能會受到負面影響。但是我說墨水。如果您墨水並且它們保留了您，那麼您將終身存在。但是，如果您紋身並且他們扔了您，那不是本來就應該的。祝你好運。
@TheNettyProfessor您可能應該[編輯]您的問題，以澄清您在談論手臂紋身。如果您在工作場所引用“可見紋身”，並且手上已經有一隻紋身，那麼始終可見的另一種皮膚就是您的臉，這與短袖可能出現的手臂紋身完全不同。
您是說哪個國家的南部？日本如果您有紋身，您將無法進入桑拿房？
有時，人們對非常無辜的事物感到震驚。因為，這與“您”無關。這是關於他們的“那天的心態”。作為一項實驗，到辦公室時要少塗些臉部彩繪（或塑料可剝紋身），並研究人們的感受。
有點偏離主題，但是-您已經工作了7個月，剛大學畢業。現在放棄它會在您下一份薪金談判中不利於您。您也可以在紋身上等待1-2年，然後再紋身。如果他們選擇讓您離開，至少您在那兒工作了一段時間，因此履歷表上看起來還不錯。
大學畢業後的第一個軟件開發工作中，有7個月的工作不會對您的簡歷造成太大影響。
@TomášZato不知道您是如何從OP的問題中推斷出“對南方人的偏見”。除非您認為“南方偏深”意味著某種偏見。
您希望通過告訴老闆您的計劃而獲得什麼好處？您認為它將帶來什麼好處？如果沒有，則不要這樣做。這幾乎適用於所有情況。